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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Stabsstelle Kritische Infrastruktur und Bevölkerungsschutz (KIB) eine*n Sachbearbeiter*in für Zivil- und Katastrophenschutz
KIB/168610 EG 11 TVöD (52.759 EUR bis 78.178 EUR brutto jährlich) Unbefristete Vollzeitstelle (39 Wochenstunden) Suchen Sie einen Job mit Sinn, Perspektive und fairer Bezahlung im öffentlichen Dienst? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Mit rund 1.200 engagierten Mitarbeiter*innen ist die Stadtverwaltung Lüdenscheid Dienstleisterin für rund 72.000 Menschen. Wir gestalten aktiv alle Lebensbereiche unserer Stadt. Hierfür sind qualifizierte, verantwortungsbewusste und kollegiale Mitarbeiter*innen gefragt. Ihre Aufgaben bei uns: Mitgestaltung eines integrierten Gefahrenabwehrsystems: Sie wirken bei der Entwicklung von Gefahrenabwehrplänen und Konzepten zur Selbstschutz- und Handlungsfähigkeit der Stadtverwaltung sowie zur Selbsthilfefähigkeit der Bevölkerung mit. Dies beinhaltet u.a. auch die Miterstellung, Durchführung und Evaluierung von Bevölkerungsschutzübungen. Geschäftsführung im Krisenstab (SAE): Sie übernehmen die operative Steuerung, Aus- und Fortbildung der SAE-Angehörigen und arbeiten im Ereignisfall auch außerhalb regulärer Arbeitszeiten. Sirenennetz-Management: Sie betreuen das städtische Sirenensystem, koordinieren Wartung und Modernisierung gemeinsam mit Fachfirmen und Planungsbüros. Umsetzung gesetzlicher Vorgaben: In Kooperation mit Kreis-, Landes- und Bundesbehörden setzen Sie Gesetze und Maßnahmen im Zivil- und Katastrophenschutz um. Das beinhaltet u.a. die Schutzraumplanung, den Gesundheits- und Kulturgutschutz. Vertretung der Stabsstellenleitung: Sie vertreten die Leitung der Stabsstelle KIB (3 Mitarbeitende). Sie können sich bewerben, wenn: Sie über ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor) in den Bereiche Management in der Gefahrenabwehr, Katastrophenschutz- oder Sicherheitsmanagement oder vergleichbarer Fachrichtung verfügen oder wenn Sie über ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor) der Fachrichtung Sozialwissenschaften, angewandte Psychologie oder mit dem Schwerpunkt Organisationsentwicklung oder vergleichbarer Fachrichtung verfügen. Diese Fähigkeiten bringen Sie mit: Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen im Brand-, Zivil- und Katastrophenschutz (z.B. durch ehrenamtliches Engagement bei Feuerwehr, THW oder anderen Hilfsorganisationen). Mehrjährige Berufserfahrung in verschiedenen Aufgabenbereichen einer Verwaltung oder Hilfsorganisation sind von Vorteil, da im Krisenfall eine besondere Aufbauorganisation umgesetzt werden muss. Sie zeichnen sich durch ein abstraktes und lösungsorientiertes Denken sowie ein technisches Grundverständnis aus.
Sie verfügen über eine gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit, sind teamfähig und arbeiten selbständig, eigenverantwortlich und zielorientiert. Sie besitzen einen Führerschein (Klasse B) und sind bereit, das private Fahrzeug für dienstliche Zwecke einzusetzen (Erstattung gem. Landesreisekostengesetz). Wir bieten Ihnen: 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche freie Tage (Heiligabend, Silvester). Flexible Arbeitszeitregelungen im Rahmen von Gleitzeit und Teilzeitmodellen, da sich die Stadt Lüdenscheid für die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben einsetzt. Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten im Homeoffice unter Bereitstellung einer guten technischen Ausstattung. Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. Gesundheits- und Sportkurse unter Gewährung eines Zeitausgleichs. Eine betriebliche Altersvorsorge und eine Krankenzusatzversicherung ohne vorherige Gesundheitsprüfung. Kinderbetreuung in einer betrieblichen Großtagespflege (U-3-Betreuung). Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Chancengleichheit und Bewerbung: Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und Geschlechter. Der Bewerbungsprozess wird in deutscher Sprache geführt. Bewerber*innen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Haben Sie Fragen? Fragen zu den Stelleninhalten beantwortet Herr Romczykowski, Tel.: 02351 17-1532. Personalrechtliche Fragen beantwortet der Fachdienst Personal, Frau König, Tel.: 02351 17-1537. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 29.06.2025. Online-Bewerbung www.luedentscheiddich.de
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Du suchst eine für Dich maßgeschneiderte, anspruchsvolle Aufgabe in einer branchenübergreifend tätigen Unternehmensgruppe mit namhaften und erfolgreichen Einzelunternehmen? Mit attraktiver Vergütung, Flexibilität und interessanten Weiterbildungsmöglichkeiten? Dann haben wir den perfekten Job für Dich! Du übernimmst die Planung, Organisation und Betreuung von Umbaumaßnahmen unserer Gewerbeeinheiten und das deutschlandweit an über 300 Standorten Ausschreibungen und Vergaben von Immobiliendienstleistungen koordinierst Du mit einem geschulten Blick für Qualität und Wirtschaftlichkeit Du wirkst aktiv bei der Immobilienverwaltung mit und sorgst dafür, dass unsere Gewerbeeinheiten immer in Bestform bleiben sei es durch gezielte Instandhaltungsmaßnahmen oder smarte Renovierungskonzepte weiterhin behältst Du den Überblick über Rechnungen und kümmerst Dich um die Prüfung und Weiterberechnung von Kleinreparaturen Du setzt Dich für unsere Rechte ein und verfolgst Gewährleistungsansprüche mit Nachdruck damit wir stets den besten Service für unsere Immobilien erhalten Einsätze von Handwerkern und Dienstleistern steuerst Du zielgerichtet, um Projekte effizient umzusetzen Du führst die Korrespondenz mit Vermietern, Dienstleistern und Behörden und agierst als kompetente Ansprechperson, wenn es um technische Belange geht professionell arbeitest Du Unterlagen zu Themen des technischen Immobilienmanagements auf Deine Aufgaben werden durch die enge Kooperation mit dem kaufmännischen Immobilienmanagement erweitert gemeinsam treibt ihr Investitionen und Projekte strategisch voran die Mitarbeit an spannenden Projekten im Bereich Immobilienmanagement rundet Dein vielseitiges Tätigkeitsfeld ab hier kannst Du Dein Know-how einbringen und weiterentwickeln
Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Handwerksmeister (m/w/d), Bautechniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Deiner Berufserfahrung in der technischen Immobilienbetreuung oder der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft kannst Du direkt durchstarten ein gutes Gespür für Lagen und Objekte ist eine Deiner Stärken, die Du bei der Auswahl und Bewertung zu nutzen weißt Du bist sicher im Umgang mit MS-Office-Programmen und nutzt digitale Tools effizient in Deinem Arbeitsalltag ein Führerschein der Klasse B macht Dich flexibel bei der Abwicklung der Objektbetreuung Du kommunizierst souverän, trittst verbindlich auf und überzeugst mit einer kundenorientierten Arbeitsweise überzeugend ist Dein Verhandlungsgeschick, Deine Teamfähigkeit und Dein Organisationstalent ebenso wie Deine ausgeprägte Begeisterung für Immobilien
Unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen Geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme Deinen Workflow selbst Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor: Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies Betriebliche Altersvorsorge: Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken Betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso 1AST1_DE

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Das SOS-Kinderdorf Sauerland unterstützt als Verbund stationärer Jugendhilfen mit vielfältigen Angeboten im Bereich des SGB VIII. Mit rund 130 Mitarbeitenden verbessern wir täglich die Lebenssituation vieler Kinder, Jugendlicher und Familien. Zum Angebotsportfolio gehören Kinderdorffamilien, differenzierte Betreuungsangebote diverser Wohngruppen, betreutes Wohnen, ambulante flexible Hilfen, tiergestützte Pädagogik, drei öffentliche Kindertagesstätten, zwei davon mit angeschlossenem Familienzentrum und Kinderbetreuungsprojekte.

Im SOS-Kinderdorf Sauerland suchen wir zum 01.10.2025 eine
Sachbearbeiterin (m/w/d) im Bereich Finanzen / Rechnungswesen
in unbefristeter Anstellung, Teilzeit (19,25 Std./Wo.)Das SOS-Kinderdorf Sauerland ist ein Ort des Vertrauens, des Zusammenhalts und des sicheren Aufwachsens. Die Sachbearbeitung Finanzen ist eine Basis für die wirtschaftliche Steuerung des SOS-Kinderdorfes Sauerland. Gemeinsam mit dem Personalwesen, dem Bereich der Kostenstellenbuchung und der allgemeinen Verwaltung bildet die Stelle den Fachbereich Verwaltung, ein Team aus vier Fachkräften. Die Verwaltung ist eine bedeutsame Zentrale des Dorfes: Ihre Tätigkeit sorgt mit dafür, dass Kinder gut aufgenommen und begleitet werden können. Wirtschaftliche wie verwaltende Prozesse gut zu gestalten und einzubetten, ist unsere Motivation! Als Sachbearbeiter*in im Bereich Finanzen/Rechnungswesen übernehmen Sie eine verantwortungsvolle und vielseitige Rolle. Zu Ihren Aufgaben zählen insbesondere: Etatplanung und Forecasts: Mitwirkung bei der vorbereitenden Finanzplanung und Erstellung von Prognosen Entgeltverhandlungen: Unterstützung bei der Vorbereitung von Verhandlungen mit Kostenträgern Antrags- und Nachweiswesen: Erstellung und Aufbereitung von Unterlagen für Fördermittel, Sondermittel und Zuschüsse Budgetierung: Berechnung und Überwachung von Budgets in enger Abstimmung mit den Fachbereichen Richtlinien: Mitentwicklung von Standards und Richtlinien für den wirtschaftlichen Mitteleinsatz Kommunikation: Informationsaustausch mit zuständiger Bereichsleitung und Einrichtungsleitung, insbesondere zu wirtschaftlichen und organisatorischen Themen Schutzkonzepte: Sorgsame Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutzrichtlinien in Verwaltungsprozessen
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Finanzen oder Rechnungswesen Sie bringen berufliche Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen mit besonders wertvoll ist uns Ihre Expertise, wenn Sie bereits im sozialen Sektor tätig waren oder sich bewusst in diesem engagieren möchten Sie denken analytisch, arbeiten strukturiert und behalten auch bei komplexen Sachverhalten den Überblick der sichere Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, ist für Sie selbstverständlich. Wenn Sie bereits mit SAP oder TopSoz gearbeitet haben, ist das ein zusätzliches Plus aber kein Muss Sie schätzen eine Arbeitsweise, die Eigeninitiative mit Verlässlichkeit und Teamgeist verbindet Sie kommunizieren klar, freundlich und respektvoll sowohl im Kolleg*innenkreis als auch in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit der professionelle Umgang mit Nähe und Distanz, insbesondere im Kontext der Kinder- und Jugendhilfe, ist für Sie selbstverständlich und Ausdruck Ihrer Haltung
Ihre finanziellen Vorteile ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag ein attraktives, am TVöD orientiertes Gehalt Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit bis zu 500 pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes) ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc. freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur) sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical) Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe 1AST1_DE

Du suchst eine für Dich maßgeschneiderte, anspruchsvolle Aufgabe in einer branchenübergreifend tätigen Unternehmensgruppe mit namhaften und erfolgreichen Einzelunternehmen? Mit attraktiver Vergütung, Flexibilität und interessanten Weiterbildungsmöglichkeiten? Dann haben wir den perfekten Job für Dich!

Starke und spezialisierte Einzelmarken bündeln im Unternehmensverbund Ressourcen, Expertise und Angebote das ist die profection group. Im Zentrum stehen bedingungslos unsere Kernwerte: Bei uns arbeiten Menschen im täglichen Handeln sowohl wertschätzend und verlässlich als auch professionell und qualitätsbewusst miteinander. Wofür und zu welchem Zeitpunkt Sie sich für uns entscheiden: Wir sind da.


offene Posten hast Du jederzeit im Blick und kümmerst Dich eigenständig um deren Klärung mit einem sicheren Gespür für den richtigen Ton übernimmst Du sowohl das telefonische als auch das schriftliche Mahnwesen dabei führst Du unsere Mahnprozesse strukturiert und verantwortungsbewusst durch bei der Erstellung von Zahlungsläufen gehst Du sorgfältig vor und achtest auf eine reibungslose Abwicklung Zahlungseingänge verbuchst Du zuverlässig und achtest dabei auf eine ordentliche und nachvollziehbare Dokumentation
eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, zum Beispiel als Kauffrau für Büromanagement, Industriekaufmann oder Steuerfachangestellte, bildet die Grundlage für Deinen Erfolg in dieser Position idealerweise bringst Du bereits mehrjährige Erfahrung im Debitorenbereich mit SAP Kenntnisse kommen Dir ebenfalls zugute auch mit MS-Office, insbesondere Excel und Outlook, kennst Du Dich bestens aus und setzt die Tools sicher im Arbeitsalltag ein Deine Kommunikationsstärke und Deine serviceorientierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus
Unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen Geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme Deinen Workflow selbst Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor: Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies Betriebliche Altersvorsorge: Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken Betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso 1AST1_DE

Du suchst eine für Dich maßgeschneiderte, anspruchsvolle Aufgabe in einer branchenübergreifend tätigen Unternehmensgruppe mit namhaften und erfolgreichen Einzelunternehmen? Mit attraktiver Vergütung, Flexibilität und interessanten Weiterbildungsmöglichkeiten? Dann haben wir den perfekten Job für Dich!

Die profection group vereint etablierte und spezialisierte Einzelmarken. Die Grundlage hierfür ist die Gemeinsamkeit der Unternehmen der profection group: Wir sind uns bewusst, dass der Mensch den Unterschied macht, und rücken ihn in den Fokus unseres Handelns. Um dies zu gewährleisten, setzen wir auf ein hoch ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und absolute Verlässlichkeit als unsere Kernwerte. Sachbearbeiter Mahnwesen (m/w/d) für unser Kompetenzcenter in Lüdenscheid offene Posten hast Du jederzeit im Blick und kümmerst Dich eigenständig um deren Klärung mit einem sicheren Gespür für den richtigen Ton übernimmst Du sowohl das telefonische als auch das schriftliche Mahnwesen dabei führst Du unsere Mahnprozesse strukturiert und verantwortungsbewusst durch bei der Erstellung von Zahlungsläufen gehst Du sorgfältig vor und achtest auf eine reibungslose Abwicklung Zahlungseingänge verbuchst Du zuverlässig und achtest dabei auf eine ordentliche und nachvollziehbare Dokumentation
eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, zum Beispiel als Kauffrau für Büromanagement, Industriekaufmann oder Steuerfachangestellte, bildet die Grundlage für Deinen Erfolg in dieser Position idealerweise bringst Du bereits mehrjährige Erfahrung im Debitorenbereich mit SAP Kenntnisse kommen Dir ebenfalls zugute auch mit MS-Office, insbesondere Excel und Outlook, kennst Du Dich bestens aus und setzt die Tools sicher im Arbeitsalltag ein Deine Kommunikationsstärke und Deine serviceorientierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus
Unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen Geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme Deinen Workflow selbst Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor: Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies Betriebliche Altersvorsorge: Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken Betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso 1AST1_DE

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Stabsstelle Kritische Infrastruktur und Bevölkerungsschutz ( KIB) eine*n Sachbearbeiter*in für Zivil- und Katastrophenschutz
KIB/168610
EG 11 TVö D (52.759 EUR bis 78.178 EUR brutto jährlich) Unbefristete Vollzeitstelle (39 Wochenstunden) Suchen Sie einen Job mit Sinn, Perspektive und fairer Bezahlung im öffentlichen Dienst? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Mit rund 1.200 engagierten Mitarbeiter*innen ist die Stadtverwaltung Lüdenscheid Dienstleisterin für rund 72.000 Menschen. Wir gestalten aktiv alle Lebensbereiche unserer Stadt. Hierfür sind qualifizierte, verantwortungsbewusste und kollegiale Mitarbeiter*innen gefragt. Ihre Aufgaben bei uns: Mitgestaltung eines integrierten Gefahrenabwehrsystems: Sie wirken bei der Entwicklung von Gefahrenabwehrplänen und Konzepten zur Selbstschutz- und Handlungsfähigkeit der Stadtverwaltung sowie zur Selbsthilfefähigkeit der Bevölkerung mit. Dies beinhaltet u.a. auch die Miterstellung, Durchführung und Evaluierung von Bevölkerungsschutzübungen. Geschäftsführung im Krisenstab ( SAE): Sie übernehmen die operative Steuerung, Aus- und Fortbildung der SAE- Angehörigen und arbeiten im Ereignisfall auch außerhalb regulärer Arbeitszeiten. Sirenennetz- Management: Sie betreuen das städtische Sirenensystem, koordinieren Wartung und Modernisierung gemeinsam mit Fachfirmen und Planungsbüros. Umsetzung gesetzlicher Vorgaben: In Kooperation mit Kreis-, Landes- und Bundesbehörden setzen Sie Gesetze und Maßnahmen im Zivil- und Katastrophenschutz um. Das beinhaltet u.a. die Schutzraumplanung, den Gesundheits- und Kulturgutschutz. Vertretung der Stabsstellenleitung: Sie vertreten die Leitung der Stabsstelle KIB (3 Mitarbeitende). Sie können sich bewerben, wenn: Sie über ein abgeschlossenes Studium ( Diplom/ Bachelor) in den Bereiche Management in der Gefahrenabwehr, Katastrophenschutz- oder Sicherheitsmanagement oder vergleichbarer Fachrichtung verfügen oder wenn Sie über ein abgeschlossenes Studium ( Diplom/ Bachelor) der Fachrichtung Sozialwissenschaften, angewandte Psychologie oder mit dem Schwerpunkt Organisationsentwicklung oder vergleichbarer Fachrichtung verfügen. Diese Fähigkeiten bringen Sie mit: Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen im Brand-, Zivil- und Katastrophenschutz (z. B. durch ehrenamtliches Engagement bei Feuerwehr, THW oder anderen Hilfsorganisationen). Mehrjährige Berufserfahrung in verschiedenen Aufgabenbereichen einer Verwaltung oder Hilfsorganisation sind von Vorteil, da im Krisenfall eine besondere Aufbauorganisation umgesetzt werden muss. Sie zeichnen sich durch ein abstraktes und lösungsorientiertes Denken sowie ein technisches Grundverständnis aus.
Sie verfügen über eine gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit, sind teamfähig und arbeiten selbständig, eigenverantwortlich und zielorientiert. Sie besitzen einen Führerschein ( Klasse B) und sind bereit, das private Fahrzeug für dienstliche Zwecke einzusetzen ( Erstattung gem. Landesreisekostengesetz). Wir bieten Ihnen: 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche freie Tage ( Heiligabend, Silvester). Flexible Arbeitszeitregelungen im Rahmen von Gleitzeit und Teilzeitmodellen, da sich die Stadt Lüdenscheid für die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben einsetzt. Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten im Homeoffice unter Bereitstellung einer guten technischen Ausstattung. Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, z. B. Gesundheits- und Sportkurse unter Gewährung eines Zeitausgleichs. Eine betriebliche Altersvorsorge und eine Krankenzusatzversicherung ohne vorherige Gesundheitsprüfung. Kinderbetreuung in einer betrieblichen Großtagespflege ( U-3- Betreuung). Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Chancengleichheit und Bewerbung: Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und Geschlechter. Der Bewerbungsprozess wird in deutscher Sprache geführt. Bewerber*innen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Haben Sie Fragen? Fragen zu den Stelleninhalten beantwortet Herr Romczykowski, Tel.: 02351 17-1532. Personalrechtliche Fragen beantwortet der Fachdienst Personal, Frau König, Tel.: 02351 17-1537. Wir freuen uns auf Ihre Online- Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 29.06.2025. Online- Bewerbung www.luedentscheiddich.de
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Du bist ein Organisationstalent und so schnell bringt dich nichts aus der Ruhe? Der Umgang mit Zahlen sowie EDV fällt dir leicht? Ob am Telefon, per E- Mail oder persönlich, als Azubi bist du Ansprechpartner für unsere Kunden, Kollegen und Lieferanten. Du erhältst Einblicke im Möbelhaus in die Bereiche Kundenservice, Standortleitung, Empfang, Finanzierung und im Service- Center in die Bereiche Aufmaß, Kundendienst, Tourenplanung oder Warenannahme und -ausgabe.
Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in ihren 80 jährigen Bestehen stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. In Deutschland tragen über 12.000 Mitarbeiter zum Erfolg der Gruppe bei, die hierzulande 57 XXXLutz Einrichtungshäuser betreibt. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz- Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt. Aufgaben Du lernst, Statistiken zu führen, Diagramme und Tabellen zu erstellen sowie alles rund um das Dokumentenmanagement, die Datensicherung, -pflege und -archivierung. Als Schnittstelle zwischen Verkauf, Logistik und Service bearbeitest du Aufträge, holst Lieferauskünfte für unsere Kunden ein, recherchierst und bewertest Kennzahlen, nimmst Beanstandungen entgegen und informierst die entsprechenden Abteilungen. Du bekommst erste Einblicke in die Entgeltabrechnung, die laufende Buchführung und die Personaleinsatzplanung. Qualifikationen Die Arbeit mit EDV ( Laptop, PC) fällt dir leicht und du hast Grundkenntnisse in gängigen Office- Anwendungen. Eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie dein Organisationsgeschick zeichnen dich aus. Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und arbeitest lösungsorientiert. Du bringst eine sichere Rechtschreibung und ein gutes Zahlenverständnis mit. Was wir bieten Überdurchschnittliche Vergütung: 950 EUR im 1. Lehrjahr, 1.000 EUR im 2. Lehrjahr und 1.100 EUR im 3. Lehrjahr. Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Seminare und Workshops wie Excel, Kundenkommunikation, Holzproduktschulung und nach der Ausbildung das Fit 4 Future Nachwuchsführungskräfte- Programm. Kostenübernahme für deine Lehrbücher und Lernmaterialien sowie digitale Tools zur Unterstützung der Ausbildung und Vorbereitung auf die IHK- Abschlussprüfung. Teamevents wie z. B. zum Ausbildungsstart am Standort, Rookie Festival, Azubi Days, Tag der Helden und viele mehr. Ausgezeichnete Übernahmechancen in einen zukunftssicheren Beruf bei einem der größten Möbelhändler Europas mit sehr guten Karrieremöglichkeiten, bspw. als Bürosachbearbeiter, Büroleitung, Assistenz der Standortleitung, Leitung des Kundenservices oder der Tourenplanung. XXXL Plus Paket: Personalrabatte bei vielen bekannten Marken, geschenkter Urlaubstag zum Geburtstag, Sozialleistungen wie kostenlose Krankenzusatz- oder Unfallversicherung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Bike Leasing und Hilfsprogramm in Notfällen. Richte deine Bewerbung jetzt an: Frau Sarah Anne Trossen Bewirb dich jetzt bei einem der besten Ausbildungsbetriebe Deutschlands! Wir wurden vom Wirtschaftsmagazin Capital, den Personalmarketingexperten von Territory Embrace und der Talentplattform Ausbildung in der Studie " Deutschlands beste Ausbilder" ausgezeichnet. Bewertungskriterien waren hierbei die Betreuung der Auszubildenden, das Lernen im Betrieb, die Erfolgschancen nach Beendigung der Ausbildung, Digitalisierung und Innovation sowie das Ausbildungsmarketing. Wir freuen uns, dich in unserer XXXLutz- Familie willkommen zu heißen. Natürlich bieten wir dir auch jederzeit die Möglichkeit für Schnuppertage oder ein Praktikum.

Über uns Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Lüdenscheid suchen wir eine*n Lohn
- und Gehaltsbuchhalter*in / Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Aufgaben Erstellung von Lohn
- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung und Betreuung der Lohnsteuer
- und Sozialversicherungsprüfung Verantwortung des Melde
- und Bescheinigungswesens Ansprechpartner*in für Vorgesetzte und Kollegen bei sozialversicherungs
- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen Pflege der elektronischen Zeiterfassung sowie der Personalstammdaten Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden je nach Qualifikation ggf. Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Kündigungen, Erstellen und Veröffentlichung von Stellenanzeigen, etc. Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte*r (m/w/d) oder als Kaufmann/
-frau für Büromanagement (m/w/d) Optional eine Weiterbildung zum/zur Lohnbuchhalter*in (m/w/d) oder zum/zur Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Erfahrung in der Lohn
- und Gehaltsbuchhaltung Kenntnisse im Steuer
- / Sozialversicherungsrecht Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse Wir bieten Ansprechendes Gehalt Home
-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Kontakt Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de